Une fiche de paie : de la théorie à la pratique (Schaerbeek)

À quoi faut-il s'attendre ?

Qu’est-ce qu'un salaire brut ? Quel est l’impact de l’octroi d’une voiture de société sur la fiche de paie ? À combien s’élève la retenue sur une prime de fin d’année ? Quel est l’impact d’une incapacité de travail sur la fiche de paie ?

Pas facile de calculer la rémunération de vos travailleurs. C’est une matière complexe, souvent confiée à un secrétariat social. Mais vos collaborateurs s’adressent aussi à vous. En tant que collaborateur RH, vous souhaitez leur offrir des conseils corrects et concrets.

Programme

Étape 1 : en ligne (1h)

• Lors de cette étape, vous pourrez évaluer vos connaissances générales sur le sujet.
• Nous vous mettrons au défi de recomposer une fiche de paie et un compte individuel de A à Z.
• Vous comparerez différents types de fiches de paie.

Étape 2 : en classe (8h)

Nous commençons cette séance en présentiel par une présentation de la terminologie commune et nous introduisons le sujet avec un peu de théorie sur les rémunérations brute et nette.
Concrètement, vous travaillerez non seulement sur le brut et le net, mais aussi sur les formes de rémunération alternatives, le lien entre salaire et durée du travail, les suspensions, etc. Vous utiliserez votre ordinateur pour faire des recherches et faire des propositions.

Étape 3 : en ligne (30 min)

• Vous mettez les connaissances acquises en pratique dans un exercice concret.
• Vous pourrez bien entendu vérifier vos réponses par après.
• Vous recevez encore des liens et des astuces pour approfondir encore plus vos connaissances.

Pratique

Cette formation a lieu en classe avec d’autres participant·es sur place. Votre parcours comprend trois étapes complémentaires.