Survival kit people management : pilotez les résultats et la performance de votre équipe (Schaerbeek)

Le people management, c’est trouver l’équilibre entre l’atteinte des objectifs et l’obtention des résultats d’une part (management), et l’attention à l’aspect relationnel au sein de l’équipe, en individuel ou en collectif (people) d’autre part. C’est aussi pouvoir être conscient de ses propres forces et de ses propres pièges et de mettre cette conscience au service de son équipe. C’est un challenge de chaque jour que de trouver cet équilibre.

Cette formation sera axée sur l’orientation « résultats ». Comment traduire la vision de mon entreprise en objectifs d’équipe et objectifs individuels? Et comment monitorer l’atteinte des résultats individuels et collectifs ? Autant de questions qui seront abordées dans cette formation.

Objectifs de la formation :

• Fixer des objectifs d’équipe en fonction de la vision et des objectifs de l’entreprise.
• Communiquer efficacement sur les objectifs afin d’obtenir l’engagement des collaborateurs.
• Mener des entretiens afin de monitorer l’atteinte des résultats.
• Donner du feed-back qui permet aux collaborateurs d’atteindre leurs résultats.