Vous devez manager vos anciens collègues, quelle posture adopter ? (Kain)

Cette formation s’adresse à toute personne qui va être promue sur un poste de manager. Elle s’adresse également aux personnes qui ont un an maximum d’expérience dans le management des anciens collègues. 

A la fin de la formation, vous serez en capacité de trouver une posture managériale « juste » permettant d’être à l’aise dans le management au quotidien de vos anciens collègues. Vous serez également en capacité de faire accepter à vos collègues votre évolution professionnelle et d’affirmer votre autorité managériale.